PREGUNTAS FRECUENTES

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Las características de la oferta 2024

Se trata de una oferta de accionariado para empleados que le permite convertirse en accionista de Verallia con condiciones preferentes:

  • Un precio de la acción reducido un 15%
  • Una contribución empresarial excepcional de hasta 2 000 € brutos por 6 000 € invertidos. El importe total de la contribución empresarial se convertirá en un número de acciones, redondeándose al número entero inferior.

Como contrapartida del bloqueo de 5 años de su inversión, excepto en caso de desbloqueo anticipado.

También hay que tener en cuenta que su inversión seguirá la cotización de la acción tanto al alza como a la baja y, por lo tanto, existe un riesgo de pérdida de capital.

Si su país está situado fuera de la zona euro, el valor de su inversión estará expuesto a las variaciones del tipo de cambio entre el euro y su divisa local.

Al contrario de los años anteriores, el precio no lo determinará un experto, sino que se basará en el precio de referencia.

El precio de referencia es la media de las 20 cotizaciones en bolsa de la acción Verallia obtenidas del 3 al 30 de abril de 2024 inclusive, a la apertura de la cotización diaria.

El precio de una acción es el precio de referencia, al que se le aplicará un descuento del 15%, que es lo que llamamos reducción.

El precio de suscripción se ha fijado el 2 de mayo de 2024 y se ha comunicado el 3 de mayo de 2024 mediante carteles y en esta página web.

Si participa en la oferta 2024, podrá beneficiarse de una contribución empresarial que puede llegar hasta los 2 000 € brutos, según la escala siguiente, sea cual sea su método de pago:

Su aportación Contribución empresarial en % Es decir, una contribución empresarial bruta máxima de
De 0 € a 500 € inclusive 100%  500 €
De 500 € a 2 000 € inclusive 60%  900 €
De 2 000 € a 3 000 € inclusive 30%  300 €
De 3 000 € a 6 000 € inclusive 10%  300 €
Es decir, una contribución empresarial bruta máxima total de:  2 000 €

El importe total de la contribución empresarial, calculado con base en la fórmula anterior, se convertirá en un número de acciones, redondeándose al número entero inferior.

Como contrapartida de las ventajas propuestas, su inversión permanecerá bloqueada durante 5 años, excepto en caso de desbloqueo anticipado.

También hay que tener en cuenta que su inversión seguirá la cotización de la acción tanto al alza como a la baja y, por lo tanto, existe un riesgo de pérdida de capital.

Además, si su país está situado fuera de la zona euro, el valor de su inversión estará expuesto a las variaciones del tipo de cambio entre el euro y su divisa local.

Las condiciones de elegibilidad

La oferta 2024 está abierta a todos los empleados que dispongan de un contrato de trabajo el último día del periodo de suscripción y que justifiquen una antigüedad de al menos 3 meses a 17 de mayo de 2024. Resumiendo, usted cumple los requisitos si se encuentra en una de las situaciones de la columna de la izquierda:

Empleados elegibles Empleados no elegibles
Contrato temporal ≥ 3 meses de antigüedad Todos los empleados < 3 meses de antigüedad
Contrato indefinido ≥ 3 meses de antigüedad Personal en prácticas
Contrato suspendido ≥ 3 meses de antigüedad a 17 de mayo de 2024 Interinos
  Antiguos empleados
  Jubilados

No, los jubilados no pueden suscribir a la oferta 2024.

Los medios de pago

En el suplemento local, encontrará los métodos de pago a su disposición para su suscripción.

Las posibilidades de importes de inversión

Sí, puede invertir como mínimo 50 € o su equivalente en divisa local.

Sí, debe asegurarse de que el importe total de sus aportaciones voluntarias (sin la contribución de la empresa) en el PEGI Verallia en 2024 (incluido en otros PEGI de otras empresas) no supere el 25% de su remuneración anual bruta

Puede usar el simulador para comprobar que respeta el límite

La suscripción a la oferta
  1. Haga clic en el botón «¡ME SUSCRIBO A LA OFERTA 2024!».
  2. Identifíquese con el VID (si no lo conoce, consulte en el departamento de Recursos Humanos de su centro) y con la contraseña que se le ha enviado por correo electrónico. Si no la recibe por favor, contacte con su departamento de Recursos Humanos.
  3. Cumplimente la pantalla de suscripción indicando el importe total de su aportación personal y la distribución según los métodos de pago seleccionados.
  4. No olvide validar su suscripción. Se le enviará automáticamente un correo electrónico de confirmación.
  5. Puede modificar su suscripción en línea hasta el 17 de mayo de 2024. La nueva suscripción sustituirá la anterior. Solo se tendrá en cuenta la última suscripción validada.

A los nuevos empleados que justifiquen una antigüedad de al menos 3 meses a 17 de mayo de 2024 y que tengan una dirección de correo electrónico profesional, los códigos se han enviado a esa dirección.

Al resto, los códigos han sido enviados a la dirección de correo electrónico que utilizaron para suscribir en la última operación (dirección de correo electrónico profesional o personal).

A los empleados que no hayan indicado ninguna dirección de correo electrónico, los códigos han sido comunicados directamente a su responsable de recursos humanos.

Cuando llegue al sitio de suscripción, indique su VID en el campo nombre de usuario, haga clic en «siguiente» y después en contraseña olvidada. Recibirá un enlace para personalizar su contraseña a la dirección de correo electrónico indicada en la página web de Amundi. Si no dispone de dirección de correo electrónico, podrá solicitar a su responsable de RR. HH. local que genere una contraseña desde su espacio correspondiente.

También podrá escribir un correo electrónico a la dirección siguiente: verallia-ors@amundi-esr.com.

Su inversión después de la suscripción

La decisión del Consejo de Administración de Verallia de octubre de 2023 es que se ofrezcan [611 445] acciones Verallia en el marco de la Oferta 2024.

Si la demanda total de acciones Verallia en esta Oferta (incluida la contribución empresarial) es superior al número de acciones propuestas, se limitarán las solicitudes más elevadas (incluida la contribución empresarial) de forma que la demanda efectiva total coincida con el número de acciones propuestas.

Se ha determinado una regla de reducción basándose en la nivelación.

Si su suscripción se reduce, solo deberá pagar el importe que le corresponda tras la reducción.

Por lo tanto, esta regla de reducción es favorable para las pequeñas y medianas contribuciones.

Puede acceder a la cuenta individual, abierta automáticamente en el banco SOCIÉTÉ GÉNÉRALE en base a la información comunicada por AMUNDI en el marco de la suscripción individual, a través de la aplicación SHARINBOX.

Esta página web está disponible en varios idiomas (francés, alemán, inglés, español, italiano y portugués) y se puede acceder a ella forma ininterrumpida desde cualquier país utilizando el código de acceso personal. 
La página web Sharinbox, a la que puede acceder desde la dirección https://sharinbox.societegenerale.com, permite a los titulares consultar y gestionar sus activos de forma fácil y segura.

Los códigos de acceso y la contraseña se enviarán por correo. Si tiene problemas de conexión, contacte con el centro NOMILIA llamando al +33 (0)2.51.85.67.89 o enviando un correo electrónico: https://www.sharinbox.societegenerale.com.

Para obtener el desbloqueo anticipado de sus acciones, los titulares deben enviar los documentos necesarios para el desbloqueo de las mismas a su responsable de RR. HH.

El responsable de RR. HH.:

  • comprueba el motivo del desbloqueo,
  • comprueba los documentos que justifican el desbloqueo anticipado,
  • presenta la solicitud de desbloqueo/venta de las participaciones de los titulares en Sharinbox DRH.

Si no logran acceder a la página web de Sharinbox DRH, los responsables pueden enviar el expediente completo y validado por correo al banco Société Générale para solicitar el desbloqueo/venta de las participaciones.

Sí, se le pagarán directamente los dividendos eventuales vinculados con sus acciones, cuyo importe se someterá a la aprobación de la Junta General.

No, con respecto al calendario, los dividendos que podrían pagarse a los accionistas en 2024, no concernirán a las acciones adquiridas en el marco de la oferta reservada a los empleados de 2024, dado que el aumento de capital relativo a esta oferta sería posterior a la fecha de exdividendo de 2024. Por el contrario, las acciones adquiridas anteriormente, es decir, en las ofertas comprendidas entre 2016 y 2023, se beneficiarán de este eventual dividendo.

Puede beneficiarse de un caso de desbloqueo anticipado. Los casos de desbloqueo anticipado figuran en el suplemento local, al que puede acceder en la sección «Documentación».

Tendrá la posibilidad de solicitar un desbloqueo anticipado cuando lo desee, a partir de la contabilización de la operación de desbloqueo y en un plazo de 6 meses tras la ocurrencia del hecho generador, a partir del 18/05/2024.

Tendrá 2 posibilidades al final del periodo de bloqueo:

  • Conservar sus activos en el FCPE Verallia
  • Desbloquear sus activos cuando lo desee
Gastos y fiscalidad

Verallia se encarga de los gastos de mantenimiento de cuenta.

La fiscalidad aplicable a su suscripción a la Oferta figura en el suplemento local, disponible en la sección «Documentación».